- 大手住宅メーカーの面接官設定業務をAI自動化
- Google Geminiで年間約300件の作業を効率化
- 約2か月・費用50万円未満で構築
AIコンサルティングの株式会社AItegrityが、大手住宅メーカーの人事部門向けに、採用面接の「面接官設定業務」を自動化するAIシステムのプロトタイプを構築しました。年間約300回発生する面接官のアサイン作業が対象で、開発は約2か月、費用は50万円未満に収めています。
仕組みにはGoogle Workspaceと生成AI「Gemini」を活用しています。Googleフォームのアンケート情報と社員のスケジュールを連携させ、Geminiが最適な面接官候補を自動で選び出します。これまで人が手作業で行っていた調整を、AIが肩代わりする形です。
特徴的なのは、いきなり開発に着手しなかった点です。まず人事企画課や採用育成課などに業務ヒアリングを行い、アナログな作業や属人化した業務、費用対効果を比較。数あるテーマの中から、最も効果が見込める面接官設定業務を選んでいます。
また、試作で終わらせず、本番導入までのロードマップやROIを踏まえた推進計画、AI導入の進め方までを同じ費用内で提供しています。「魚を与えるのではなく、釣り方を教える」という伴走型の支援を掲げています。
少額・短期間でも、身近な業務にAIを組み込める好例といえそうです。人手が限られる人事やバックオフィスの現場にとって、参考になる取り組みではないでしょうか。同社は今後、ERP領域の効率化AIの提供も予定しています。

「生成AIで業務効率を上げたい」、「ChatGPTを実務で使えるようになりたい」 このような方に